银行安全培训心得
当我们经过反思，对生活有了新的看法时，可以将其记录在心得体会中，这么做可以让我们不断思考不断进步。那么心得体会该怎么写？想必这让大家都很苦恼吧，下面是小编帮大家整理的银行安全培训心得，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
银行安全培训心得（篇1）
银行是一种高风险的行业，由于银行业的特殊性，直接与金钱打交道，为此银行里的事事都要按部就班地进行。在银行里只要是违规操作，即使是擦边球，也会逐渐变成大风险，所以合规已成为银行发展前行中不可或缺的一部分。作为一名会计主管，合规经营，防控风险更是我的职责所在，应从以下几点提升自身的修养，确保我行的合规建设：
一、了解合规文化的内涵
合规文化"的主要内涵为坚持诚信正直准则、提倡合规人人有责、高管人员带头合规、合规有理、违规有害、实现合规创造价值、合规监管有效互动。其目的在于使每一位员工熟知并掌握本岗位业务操作中的主要风险点和控制方法，牢固树立合规操作是岗位工作的第一要义的理念，使其"合规"成为银行一切经营活动的自觉规范的行为。
二、认识合规的重要性
对于银行来说，发展和合规是个永恒的话题。合规既是发展的前提，又是发展的不竭动力。银行所面临的三大风险中，市场风险和流动性风险基本上是不可控，但操作风险是可控的，怎么避免操作性风险最本质的方法就是要合规。只有合规才能避免我们农行出现客户纠纷，才能减少损失，同时提高客户对这个品牌的信任度，才能使我行更健康的发展。
三、加强业务知识学习、提升合规操作意识。
作为一名银行业普通的员工，切实提高业务素质和风险防范能力。加强合规操作意识，并不是一句挂在嘴边的空话。各项规章制度的建立，是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的，只有按照各项规章制度办事，我们才有保护自己的权益和维护广大客户的权益能力。所以在日常的工作当中，面对每一位需要授权的业务的`客户都要核查身份，多问几个问题，核对柜员办理业务的真实性和准确性，以此来防控风险。
四、增强自己的团队意识
在网点中，我们就是一个互助的团体，我们也是一家人，要求大家对于不会的、不懂得、有疑惑的应该及时的向师傅请教。宁可慢一点，也不能恣意妄为。你是团队中的一员，你要对大家负责，所以要从自身做起，严格遵守规定，同时要监督别人。只有每一个人都合规了，我们网点才能合规，才能为我行的发展贡献自己的一份力。
也许一天工作下来真的很累，也许身体的疲惫会让微笑也变得很难，但文明服务、微笑服务、合规服务应当是一种意识，让我们在工作中“依法合规”行事，做一名训练有素，具备专业能力的银行从业者，体现农行人的风采，创造集体的价值。
银行安全培训心得（篇2）
银行是经营风险的特殊行业，合规经营是银行稳健运行的内在要求，也是防范金融案件的基本前提。银行柜面的操作风险包含的范围非常广泛，每个业务流程上的操作员都是一个微小的风险点，操作风险涉及银行各条线、各部门，覆盖银行业务的每一个环节，渗透到银行每一个员工。其中柜面业务是银行经营中风险案件的高发部位，如果在治理中出现偏差，风险隐患将无处不在。柜面业务操作风险控制不好，就可能带来声誉影响、管理影响和发展影响。因此，对柜面业务风险进行有效的管理，已变得刻不容缓。
银行操作风险，是指由于内部程序、人员、系统不充足或者运行适当，以及因为外部事件的冲击等导致直接或间接损失的可能性风险。客观地讲，农村信用社近年来不断完善和加强内控管理，建立和完善了一系列管理制度，但在各道防线的执行、监督、考核及问责方面还存在疏漏和薄弱环节。要尽量降低银行柜面的操作风险，要从以下几个方面进行控制：管人、管章、管账、管库。
首先，要建立良好的风险防控文化氛围，加强人员管理。高层人员要以身作则，积极培育柜员养成主动合规的思想习惯，从思想上形成合力，在行动上付诸实施。一要树立合规办事意识。牢固树立“合规创造价值，安全就是效益”的理念，坚决剔除凭感觉办事、凭经验办事、凭习惯办事的陋习。二要树立相互监督意识。同事之间的信任必须建立在遵章守纪、按章办事的基础上，发现违反规章制度的行为要主动提示、制止，并视情况向所在机构报告，这是银行业从业人员与同事相处的基本原则。
其次，对柜台的业务操作要进行全流程的监督控制。对柜面业务办理的全过程要实行事前、事中、事后监督，即：事前监督——受理业务时，临柜人员要对业务的合法性、真实性、手续完整性及数据准确性进行认真审查；事中监督——对会计处理的凭证、帐表内容和数据进行复核，对经办的'一切帐、簿、证、据、表要进行逐笔审查和复核，未经复核的支款凭证不得付款，报表不得上报、单证不得签发。事后监督——对已经处理过的会计帐务实行再核对，必须保证所有柜员的业务操作均须有人在事后进行序时的不间断审查，检查中对重要业务的处理过程包括柜员流水中的授权授信特殊业务进行重点监督，发现问题及时纠正。
最后，还要制定规范科学、严密完善的内控机制，如岗位责任制、复核制度、审批授权制度等，将内部岗位进行职责细分，不同岗位职责分配要合理、科学，体现相互制约的目标，使每个员工在其岗，明其责，每一岗位必须对内控措施的落实承担责任，从而形成完善的岗位责任体系。
银行安全培训心得（篇3）
“严肃”“严密”“严格”“严谨”，这是我参观荆州农商行集中监控中心后最真切的感受。通过此次青年员工合规教育培训，让我深刻体会到银行工作的责任之大、细节之重，银行的每一个角落都在诉说着它的严谨与规范，需要每一位从业者牢记合规于心，落实优质服务于行。
严密监控，细致护航
走进监控中心，满墙一个接着一个的大屏幕迎面袭来，令我震惊不已。经介绍，我们了解到监控中心实行24小时值守制，每班至少3人，值班班长负责确保工作的连贯与高效。值班人员不仅要熟练操作技防系统，还需随时把控各网点监控动向。在遇到突发事件时，必须迅速反应，第一时间通知相关人员，确保现场安全。密布于网点内外的无数个监控摄像头编织起一张巨大的“防护网”，时刻守护着网点、员工和客户的安全。
合规教育，稳健运营
合规教育是银行稳健运营的.基础。通过培训过程中的讲解和课后测试，让我学习并巩固了营业网点报警系统的维护使用，网点营业前、营业中、营业终了时的各项管理规定。银行里的每一个系统都涉及客户身份信息、账户信息、资产信息等重要内容，任何违规行为都可能带来严重后果，每一笔操作都必须严格遵守这些规定。作为银行从业者，要时刻保持警惕、严格遵守操作规程，确保客户账户及资金安全。
优质服务，客户至上
优质的服务是银行的核心竞争力，是银行吸引客户、留住客户的关键。优质服务不仅体现在业务办理的效率和准确性上，更体现在服务态度和专业素养上。此次培训通过观看违规视频、趣味问答等形式让我们加深了如何做到、做好优质服务的理解，同时树立起了“客户至上”的服务理念。在日常工作中，始终站在客户角度思考问题，耐心、细致地为客户解答疑问，提供专业、便捷的金融服务。
合规无小事，小事必合规。这次培训让我深刻认识到，银行安全工作不仅是防范外部风险，更是对内部管理的严格要求。对于柜面工作人员而言，合规就在于把“五声服务”“双人开锁”“一日三碰库”等重复的工作做好做到位，让每一位客户即顺利办好业务，又感受到银行员工暖心的服务。今后，我将继续加强学习，始终坚守合规底线，不断提升自己的专业能力，为农商行的安全运营和高质量发展贡献自己的力量。
银行安全培训心得（篇4）
这两天的信贷培训中，我感触最深的就是自身专业知识上的匮乏。在过去的信贷业务办理中，我一直以为自身的业务办理算是比较规范，但是经过四位老师分别从不同角度的'讲解和不同信贷理念的碰撞，我感觉我需要学习的知识还有很多很多。比如法律知识、财务知识、对我行信贷政策的精准掌握等，这些知识能使我们在信贷工作中更加如鱼得水、如虎添翼。
平常我们在办理业务过程中更多的是凭经验办贷，对于这些理论知识虽知道，但更多的是一知半解。对于法律知识的了解能让我们规避掉很多的操作风险，更好的保护我们自己；财务知识能够让我们更直观的感受到一个企业是如何运转的。希望自己能够以此次培训为契机，提高自己的办贷标准，把个人的成长和我行的转型发展相结合、把相关理论知识的学习和信贷业务开展相结合，成为一名更合格、知识更丰富的信贷客户经理。
银行安全培训心得（篇5）
在总行党委的安排下，我行全体信贷条线员工在总行四楼集中培训学习。中原金融三农研究院的老师们专业的知识讲解和深入浅出的重点分析，使我对信贷基本制度和相关法律法规有了更加深入的了解，在贷款全流程管理的'风险防控上有了更加全面的认识。
通过老师们的精彩讲解，我也深刻地认识到掌握法律法规基本知识，学好我行的各项规章制度，对我们的实际工作具有重要的指导意义和现实意义。通过老师的培训，我明白了自己知识上的欠缺。在今后的工作中，我一定要养成长期学习的习惯，要有刻苦钻研的精神，要有不怕吃苦的毅力，并做到理论知识与实践运用相结合。
银行安全培训心得（篇6）
为期两天的“职业道德 合规操守”培训，让我对依法合规经营、防范职业道德风险、建立内控管理长效机制有了深刻的理解和认识。通过“专题讲授+案例剖析+问题讨论+经验总结”穿透式学习，让我明白农村商业银行要安全稳健发展，必须提高合规意识、强化内控管理、加强制度执行。
合规经营要切实发挥领导干部先锋模范、头雁引领作用，提高领导干部合规经营意识，带动员工知敬畏、懂规矩、守底线。要健全内控管理新机制，织密商行法人治理、安全保卫、人员管理、信贷管理、柜面管理、风险管理、内部审计、纪检监察、法律合规等内控制度篱笆，持续强化内控管理，助力银行守牢合规经营底线，开启农信发展新纪元。
银行安全培训心得（篇7）
员工行为规范与职业道德素养提升培训会上一个个真实的案例，让我感触颇深。通过学习，我对平时工作中的.职业道德、合规操作、监督防范意识等一系列内容有了更深层次的认识：
一是要爱岗敬业、无私奉献。爱岗敬业是一种精神，作为一名银行工作人员，首先就是要热爱自己的工作，为单位的发展贡献自己的一份绵薄之力。
二是要加强学习、合规操作。没有规矩不成方圆，要切实提高业务素质和风险防范能力，严格按照规章制度办理各项工作事宜。
三是自律自省、洁身自好，要树立正确的世界观、人生观、价值观。四是要强化监督、互相制衡，建立健全各项监督体系，真正做到明监督、强监督、实监督。
银行安全培训心得（篇8）
今天的培训，两位老师分别对信贷风险分析与防控、贷前尽职调查报告的撰写进行了授课，围绕着风险的'防控与化解这个思路，两位老师从不同的角度进行阐述，深入浅出带领我们从基础知识到实践操作进行了学习。随着课程的深入，作为参训学员，我们收获的不仅仅是业务水平上的提高，更是在具体工作中的应用提升和心态上的成熟转变。
通过此次培训，我不仅了解到理论与实践相结合在工作中的重要性，更明白了客户经理这个岗位的职责和担当。作为一名客户经理，每规范做出一个信贷行为，就是在堵住一扇即将打开的不合规之门。在这两天的高强度培训中我收获颇丰、感触良多，感觉对今后的信贷工作更加有信心，也对信贷工作的热情更加高涨。
银行安全培训心得（篇9）
作为一名银行从业人员首先要有良好的职业道德观念和过硬的思想政治素质，坚决不触碰违法行为和违反职业原则的行为。要具备现代金融岗位所需的专业知识、专业的技能，树立终身学习和知识创造价值的.理念，及时了解金融市场动态，不断学习提高政策法规、银行业务、风控管理水平，不断学习，使自己的业务知识不断更新。
通过在“干中学”“学中干”锤炼品格、在合规操作的前提下勤勤恳恳、忠于职守、尽心尽责、尽善尽美。不断加强思想净练、政治历练、实践锻炼，增强工作的探索性、创新性，提升化解风险与案件防控力。
银行安全培训心得（篇10）
合规对我们来说，既是一种束缚，也是一种保护。银行是一个特殊的行业，“合规为本、风险为要、全面主动、审慎稳健”农商银行一直以来都将“合规”作为员工成长的基石。无论是在工作中还是生活中，作为银行工作人员，唯有时刻谨记本行的规章制度，用心感悟，认真总结，才能明白合规在银行金融的重要作用。
我们常说的合规，它规范着我们从业的一言一行，促使我们心中有戒、严谨认真。从我做起，每一个细节，每一件小事做起，把制度深入心中，让它不仅是一种约束，更能成为一个优秀的'习惯，要踏踏实实的做事，埋头苦干，甘于奉献，严守合规，守住一颗清白的心，永远做一名农商行的“清白人”！
银行安全培训心得（篇11）
通过学习，我认为合规应从高层做起，金融机构经营的就是风险，所有业务均于金钱息息相关，而金钱对人是极具诱惑的，高层处理问题的方式、对待利益的态度直接影响其他人的工作态度。合规文化要全员守护，俗话说的好，“一只老鼠坏了一锅汤”，尤其是金融行业一个违规的操作，导致的不仅是资金的`损失，更是对声誉的重创。
每个岗位、每个人都应对制度常怀敬畏之心，坚守合规底线，共同守护我们赖以生存的农信家园。我们应当常怀感恩之心，努力工作与同事们一起勠力前行，用合规的操作、过硬的职业操守守护这艘农信之舰。
银行安全培训心得（篇12）
此次培训中，我了解到银行从业人员的职业道德教育要健全和完善职业道德规范，加强对职工进行考核，逐步建立一整套管理制约机制，要认真抓好前台人员培训，提高整体职业道德水平，加强银行员工的'职业道德教育和培训。
作为银行员工的我们在形式职权时要公平公正，约束好自己的行为，爱岗敬业、无私奉献，在实践中不断学习提高自身专业技能和专业知识，满足银行发展的需要和社会发展的需要。合规无小事，我们一定要树立合规意识，警钟长鸣，努力做一名尽忠职守，安分守己的农信人。
银行安全培训心得（篇13）
通过此次培训，我深刻的展开了“批评和自我批评”，也找到了正确的价值取向和是非标准，找准了工作立足点，增强了合规办理各项业务理念，对提高自己的业务素质和制度执行的`自觉性方面有了更高的要求。
在以后的工作中我们要做到诚实守信，爱岗敬业，时刻刻把诚实守信和爱岗敬业的美德记在心中，付诸在行动中。要增强规章制度的执行与监督防范案件意识，加强业务知识学习，提升合规操作意识，真正做到“明职责，强制度，严操作”。以身作则，从细节做起，从小事做起，做一名合规操作的农信人。
银行安全培训心得（篇14）
通过为期两天的学习，尤其通过老师对近年来发生在银行系统的一桩桩案件的认真讲解和分析，让我的`职业道德素养有了更进一步的提升，也让我更加认识到合规操作的重要性。作为一名支行行长，我应当以谨小慎微，兢兢业业的工作态度服务老百姓，在工作中做到坚决不越红线，始终将合规操作作为自己的底线。
在做好自己的同时，还要经常组织员工进行职业道德合规操守的学习，让每一名员工拥有强烈的合规意识，对员工的生活和工作进行了解，经常组织员工进行生活座谈，保证各项工作安全顺利进行。同时每名员工要进行自我教育、自我剖析，吸取教训，警钟长鸣，并对照有关金融法规和银行规章制度，自我查找履行岗位职责及遵纪守法等方面的差距，明确今后工作的努力方向。