2020党员决战决胜脱贫攻坚战同心奔小康心得5篇
2020年全面建设小康社会是我国的奋斗目标,其中决战脱贫攻坚是关键之一。下面给大家分享打赢脱贫攻坚战心得感想_2020党员决战决胜脱贫攻坚战同心奔小康心得.欢迎阅读!
打赢脱贫攻坚战心得感想【1】
要打赢脱贫攻坚战，单打独斗难以适应当前经济的发展，实行农民专业合作社，让群众抱团发展，用集体的力量带动贫困群众脱贫致富这是一个极其有效的手段之一。
压实工作责任，形成统筹联动的工作格局。一是建立协调联动机制。立足当地种养殖、农副产品购销等不同合作社的特点和分布，建立基层党组织牵头、相关部门党组织重点指导、行业部门党组织专业推动、基层党委直接落实的多方联动、齐抓共管工作机制，定期研究解决合作社党建中存在的困难和问题。明确分工推动落实，涉农部门和相关行业部门坚持业务指导、规范管理与党建示范三个重点一起推，通过召开推进会、培训会、现场
观摩会等形式，让不同行业、不同特点的合作社在同一个平台上沟通交流，取长补短。基层党组织可以在技术、贮藏、加工、销售等环节上发挥村集体经济的优势，培植集体农业生产基地，走特色农业、服务农业、规模农业的发展路子。乡镇党委定期对辖区内的合作社党组织建设情况进行排查摸底、统一管理。
规范组织运行，形成示范带动的品牌效应。提升规范水平。制定出台《推进合作社党组织规范化建设的实施办法》，细化明确了合作社党组织“五个一”(即，有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制)工作目标，引导合作社党组织不断提升规范化建设水平。二是推动融合发展。准确把握农村基层党建工作与合作社发展的融合点，实行党组织负责人与合作社理事会成员“双向进入”制度，对懂经营、会管理、善抓党建的村党组织书记推荐担任合作社负责人，对“双带”能力强、善抓党建的合作社负责人依规选举担任党组织书记。三是盘活村级集体资源资产，建立村级集体资产、资源台账，最大限度发挥村级资产、资源的使用率和经济效益，发挥村级集体经济组织的资产经营和经济发展能力，不断壮大村级集体经济实力。
结合实际制定了村(社区)村民自治制度，建立不守信用“黑名单”及黑名单管理制度，动员全民参与监督;开展“擦亮党徽·党员在行动”活动，加强对党员的教育，村级自治能力不断增强，强化党员先锋模范作用，带头发展产业带头致富。
打赢脱贫攻坚战心得感想【2】
2020年现行标准下的农村贫困人口全部脱贫，是党中央向全国人民作出的郑重承诺，必须如期实现。这是一场硬仗，越到最后越要紧绷这根弦，不能停顿、不能大意、不能放松。我们要进一步强化攻坚意识、传导责任压力、细化工作措施，以饱满的精神状态冲刺决战，坚决打好最后歼灭战，确保如期高质量打赢打好脱贫攻坚战。
精准扶贫，从来不止是口号和数字，而是千千万万个“与我有关”的故事，吃得上自来水，上得了学，开垦得了贫瘠的土地，也翻得过险峻的大山。精准扶贫，不仅是不再靠天吃饭，而是走可复制，可推广的脱贫之路。5年来，中国贫困人口减少近7000万，每分钟至少有26人摆脱了贫困;贫困发生率由10.2%下降到3.1%;贫困县数量减少了153个。让贫困人口同全国人民一道步入全面小康社会，是中国确定的庄严目标。
当前，脱贫攻坚到了最后收官阶段、最后总攻阶段、最后交卷阶段。我们要不忘初心、牢记使命，坚定信心、顽强奋斗，以更大决心、更强力度推进脱贫攻坚，坚决克服新冠疫情影响，坚决夺取脱贫攻坚战全面胜利，坚决完成这项对中华民族、对人类都具有重大意义的伟业。
总书记强调，脱贫攻坚任务能否高质量完成，关键在人，关键在干部队伍作风。对扶贫领域腐败问题，发现一起就要严肃查处问责一起，切不可姑息迁就。只有时刻从严要求、处处实字当头，才能既给困难群众信心，也为基层干部减负，用作风建设的成果保障各项扶贫举措的落实。在脱贫攻坚中，要坚决反对和防止形式主义、官僚主义，拒绝“表格扶贫”、“材料扶贫”。扶贫工作中的形式主义、官僚主义，从根源上来说，就是功利主义、实用主义作祟，本质上则是政绩观错位、权力观扭曲、责任心缺失。为打赢脱贫攻坚硬仗，我们必须要树立从严从实的干部作风，让人民群众有更多获得感、幸福感和安全感，为人民群众更好地提供精细化、精准化服务。
打赢脱贫攻坚战心得感想【3】
习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上强调“要为党中央适时宣布打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会提供数据支撑，确保经得起历史和人民检验”。用唯物史观考察中国几千年的历史，就会得出中国历史是由中国人民创造的，中国人民是中国历史上的真正英雄的必然结论。
如今，实现近1亿人的脱贫壮举在人类历史上从未有过，中国千百年来的历史进程也未曾有之。不过英雄的中国人民终会创造奇迹，广大贫困群众即将用自己的双手实现整体脱贫，他们的非凡成就将会在历史长河中留下浓墨重彩的一笔。然而，打赢脱贫攻坚战不是轻轻松松一冲锋就能打赢的，脱贫路上仍有许多硬骨头要啃，已脱贫的群众近200万人有返贫风险，需要及时巩固脱贫成效，全国有52个县还未实现脱贫，其中的贫困群众更是贫中之贫、困中之困，老年人、患病者、残疾人的比例达到45.7%，加之受疫情影响，更为打赢脱贫攻坚战增添了难度。
作为贫困群众“知心人”与“领路人”的帮扶干部，自然有义务和责任在脱贫攻坚决胜之时扶上马，送一程，协助他们扫清黎明前的黑暗，让作为历史创造者的贫困群众能够书写好中国脱贫致富的好故事，心无旁骛答好最后的“脱贫考卷”。如此才能为打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会提供“经久不衰”的数据支撑。
打好脱贫攻坚战，关键在人，在人的观念、能力、干劲。现在，广大帮扶干部无需隐藏实力，要以“两不愁、三保障”为出发点，尽锐出战，展现功成不必在我，建功必定有我观念，发挥脱贫“多面手”的能力，拿出永不言弃的干劲，并以实事求是，艰苦奋斗的作风，顶住压力，迎难而上，力克扶贫中的形式主义、官僚主义，协助好贫困群众脱贫致富。
同时，决战决胜脱贫攻坚是识别锻炼干部的最佳试炼场，帮扶干部要沉下去，用实践检验自身能力。要亲自尝一尝贫困群众餐桌上的饭菜，检验群众是否愁吃;瞧一瞧贫困群众的衣柜，检验群众是否有衣穿;看一看贫困群众的房屋，检验群众住房是否跑风漏雨;陪一陪贫困群众到医院看病，检验群众是否看病难……如此检验，就能查出各项脱贫风险，使得帮扶措施更精准、帮扶成效更突出、帮扶信心更充实。
并且要将“话筒”交给贫困群众，让他们像竹筒倒豆子一样，直截了当把脱贫中还存在的困难以及自身脱贫所总结的经验方法讲出来。这样既能摸清脱贫中所存在的“隐形顽疾”，找到“接地气”的脱贫方法，从而以点带面，惠及其他贫困群众。又能拉近干部同贫困群众之间的距离，提升脱贫满意度，激发贫困群众改变落后现状的内生动力，达到扶智与扶志，实现全覆盖、无死角解决脱贫各项短板问题。
当贫困群众不再烦恼“两不愁、三保障”的问题，帮扶干部的协助工作就落到了实处。这极大锻炼了干部做群众工作的能力，也磨炼了干部的脑力、脚力、眼力、笔力。脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点，更为后续衔接乡村振兴发展筑牢了干部基础，让英雄的中国人民能够真正将脱贫致富的壮举写入历史，让振兴梦根植于农村大地，实现幸福的开花结果。
打赢脱贫攻坚战心得感想【4】
回溯百年历史，中国共产党撑起民族脊梁，历经雨雪风霜，消灭魑魅魍魉，推翻了两千多年的封建统治，建立了社会主义新中国，这是一次开天辟地的历史变革。在仿若昨日召开的十九大上，习近平总书记更是向全国各族人民许下空前绝后的打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会的庄严承诺，话语掷地有声。2020年，脱贫攻坚战到了决胜之时，也到了最吃紧的时刻，新时代青年更要时刻谨记习近平总书记的谆谆嘱托，警惕畏难思想、克服厌战情绪，以“弱鸟先飞、水滴石穿”的坚定信念一往无前，怀抱“不破楼兰终不还”的拼劲勇立潮头。
青年是时代的见证者。四年来，脱贫攻坚战果丰硕、捷报频传，中国即将成为人类文明史上第一个消灭绝对贫困的国家，谱写人类减贫史上的华彩篇章。身处这样伟大的时代，新时代青年应该用奋斗浇筑梦想，用梦想点燃生命，勇做担当民族复兴的时代新人。
青年是时代的开拓者。牺牲在脱贫攻坚战场上的英雄们，从荒漠边陲到北国苍穹，从三伏盛夏到数九隆冬，他们用青春书写悲壮，用热血铸就担当，用生命践行了薪火相传、奉献牺牲的初心和使命，在脱贫攻坚的路上为后来者们树立了一座座不朽的丰碑。
青年是时代的守望者。前人踏浪而行，披荆斩棘，方开创出这繁华盛世。新时代青年要珍惜这来之不易的珍贵成果，志存高远，百炼成钢，把个人理想融入祖国梦想，以“天下兴亡，匹夫有责”的担当，以“功成不必在我，功成必定有我”的精神扛起历史使命，在脱贫攻坚战的决胜之年，全面建成小康社会的收官之年锐意进取，坚实的迈出每一步，走好最后一公里。
打赢脱贫攻坚战心得感想【5】
2019年10月3日，在共产党员网写了一篇《优选“中国机长”式党员干部》，有幸被编辑推荐并加上了小火苗，使得刚从事组织工作的我，对继续从事干部选拔工作充满了信心。近日，全省组织部长会议强调，要切实把事业最需要的干部、最合适的干部选出来、用出来。笔者在认真学习会议精神后认为，组工干部要把脱贫攻坚作为党员干部践行初心使命、体现责任担当的“试金石”和“磨刀石”，在脱贫攻坚一线考察、识别干部，选出人民的好干部，为打赢脱贫攻坚硬仗提供后备力量。
“压”好担方能“百折不挠”，把干部潜力“激出来”。自脱贫攻坚战打响以来，一批又一批党员干部迎难而上不言难、知难而上不畏难，得到了组织和人民的认可，用实际行动诠释了一切为了人民、一切以人民为本的执政理念，为党的干部队伍补充了新鲜血液，让党的干部队伍更具有先进性、纯洁性，激活了干部队伍的“一池春水”。嫩竹做不了扁担，嫩肩挑不起重担。组工干部对那些在脱贫攻坚中有激情、有潜力、有能力的党员干部，要敢于给他们压担子，有计划地安排他们去经受锻炼，把这些党员干部放在重要岗位磨炼，把重担压到他们身上，让他们在难事急事乃至“热锅上的蚂蚁”一样的经历中经受摔打。要提升党员干部脱贫攻坚的能力，激发出干部的政治力、决断力、动员力，切实把脱贫攻坚各项工作做实、做细、做牢，培养出一批担当作为的硬脊梁、铁肩膀、实干家。
“墩”好苗方能“破茧成蝶”，把干部能力“炼出来”。在脱贫攻坚战中能不能坚守岗位、履职尽责，切实打赢打好脱贫攻坚战，是对广大党员干部的一次综合检验。一个党员干部的政治品质坚定与否，体现在关键时刻、重大考验、极为复杂的情况下。在脱贫攻坚战中，不少党员干部立即响应、紧急行动、勇挑重担、敢于负责，严格按照党中央要求和党的纪律规矩办事，在脱贫一线践行初心使命。厚植土壤，苗儿的成长才会墩得实，组工干部要善于“墩”苗儿，注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼党员干部，源源不断选拔使用经过实践考验的优秀党员干部。要善于把有潜力的党员干部安排到急难险重第一线、服务群众最前沿、改革发展主战场，让党员干部在处理复杂问题、新老难题中强弱项、补短板、学真本领，把苗墩厚、压实，把干部能力“炼出来”，真正炼出攻坚克难的“逆行者”。
“暖”好心方能“干劲冲天”，把干部士气“提起来”。组织上的关心关爱，是党员干部心无旁骛干事创业的坚强后盾。党的干部是打赢打好脱贫攻坚的中坚力量，是坚持和发展中国特色社会主义、建设社会主义现代化强国的重要资源，只有把关心关爱党员干部的措施落地落实，才能激励广大党员干部担当作为。在这脱贫攻坚的关键年，组工干部要采取更贴心、更用心、更暖心的举措，要从后勤服务、生活关心、工作支持、心理关怀、精神鼓励上关心关爱党员干部，解决党员干部的实际困难。要坚持正面激励，调动党员干部干事创业的积极性，激发党员干部真抓实干的热情，为敢担当、勇创新的党员干部减压力、兜底子。与党员干部多交流、多沟通，力争做到为党员干部“思想上解惑、精神上解渴、心理上解压“，提供心理疏导、心理减压服务，减轻心理压力，凝聚起干群同心、人人参与、齐心协力的强大合力，把党员干部的士气“提起来”，打一场有质量、有温度的脱贫攻坚战。
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